Pour ou contre les quotas de femmes dirigeantes ? L'égalité femmes/hommes est-elle incompatible avec la séduction ? Féminiser les noms de métiers et de fonctions sert-il à quelque chose ? Y a-t-il "plus urgent" à régler que les questions d'(in)égalités ? Je vous propose d’en débattre sur le blog "Ladies & Gentlemen", dédié à l'égalité femmes/hommes !

Quoi ? Un blog "féministe" ? Mais oui, "féministe" n'est pas un gros mot ! Mais si on préfère, parlons de blog "anti-sexiste" puisque le sexisme ne concerne pas seulement les femmes, mais s'impose également aux hommes, qui sont de plus en plus nombreux à espérer échapper aux caricatures. Ce blog se propose donc de cerner, décrypter et analyser les stéréotypes de genre à l'oeuvre dans nos perceptions et sur tous les terrains de l'actualité : politique, économie, société, éducation, sport, divertissements, consommation...

Espace de débat ouvert à la contradiction, "Ladies & gentlemen" veut interroger, à travers la question de l'égalité femmes/hommes, la question de l'égalité tout court, dans toutes ses dimensions et toutes ses ambiguïtés.

Depuis toujours passionnée par la question de l'égalité femmes/hommes, j'en ai aujourd'hui fait une large partie de mon métier. A la tête d'une agence de communication indépendante, j'accompagne notamment les démarches de responsabilité sociétale des entreprises sur les thèmes de la parité et de la diversité, de la parentalité et de la conciliation vie privée/vie professionnelle, du leadership féminin et des actions d'économie citoyenne.